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行業數字化人才賦能架構模型與課程體係

行業數字化人才賦能層級模型

以分級賦能為思路,以崗位需求為導向,以技術產品為基礎,以業務應用為目標,

以崗位劃分和級別需求為顆粒度,針對企業在技能和舉措方麵的切實需求而提出,為數字化專業能力的構建助力。

行業數字化人才賦能模型

行業數字化人才賦能模型覆蓋6大專業技能領域:bobty下载软件 、大數據、大互聯、物聯網、IT基礎架構、信息安全;以及數字化管理課程,例如當下最為熱門的敏捷開發、深度挖掘、BOB登陆 、微服務架構、智能運維、安全等級保護等課程。

BOB登陆 人才研學中心針對行業需求,以專業培訓及認證推動人才技能有體係地提升,培訓體係全方位地涵蓋數字化專業人才的能力賦能領域,滿足不同角色的能力進階賦能需求。

行業數字化人才賦能課程體係框架

例:金融行業數字化人才賦能課程體係

例:運營商行業數字化人才賦能課程體係

例:交通行業數字化人才賦能課程體係

例:電力行業數字化人才培養課程體係

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